itcon

Эдуард Колотухин продолжает радовать собственными книгами, которые он присылает в обмен на ссылку на его блог.
В этот раз книга "Нас ищут, мы ищем. Оригинальные способы поиска правильных Сотрудников и своего работодателя".

Ссылка на пост: http://eduardk.livejournal.com/176561.html.

Сам еще не смотрел, но из описания кажется, что это полезно посмотреть: http://www.google.ru/intl/ru/landing/mirgmail/. И подумать.

А вообще я сейчас очень-очень занят.

И опять ссылка за книгу Эдуарда Колотухина:
http://eduardk.livejournal.com/169072.html

Первая книга, которую я получил за предыдущую ссылку, скрасила мне 20 минут вечером на выходных.

На третий день конференции я не собирался (не настолько интересные мне темы, чтобы ради них ползти куда-то в субботу). Посему сразу пишу summary:

1. Все прошло нормально. Организаторы молодцы.
2. Жаль не было приличного Интернета (Wi-Fi в здании Лицея еле дотягивается до актового зала).
3. Некоторые докладчики отлично подготовлены. Это радует.
4. А некоторые - нет.
5. Я бы всех заставил сгрузить презентации на один лаптоп, чтобы не тратить время на переключение. Причем лаптоп с пультом управления.
6. Организаторы-то молодцы, но чай-кофе-фуршет все же хотелось бы :-).

Сегодня был первый день конференции "Байнет 2.3 Gamma: в новом формате веба" (http://www.bynet2.org/). Как обычно мой краткий обзор.

Мероприятие проходит (14-15 мая) в актовом зале Лицея БГУ. На мой взгляд, не хватает залу розеток и Wi-Fi - я прекрасно понимаю, что школьный зал проектировали и делали исходя из совершенно конкретных требований, в список которых не входили такие вещи, как возможность подключать 100 ноутбуков к розетке и обеспечение всей аудитории Wi-Fi'ем, но все же...

Впрочем, и Wi-Fi, и розетку я себе нашел: розетка нашлась у пульта звукорежиссера, а белтелекомовский Wi-Fi, оказывается, просто есть в здании Лицея. Ноутбук я включил только после обеда и тут же выяснил, что вчера вечером дома сидел без питания (17% заряда оставалось), так что пришлось воспользоваться розеткой. Ну и купил SMS'кой 3 часа Wi-Fi доступа у Белтелекома. Сигнал там очень слабый и все время рвется, но для чтения новостей и почты мне вполне хватило, а большее я на сегодня и не планировал.

Утро началось с доклада про клиентскую оптимизацию и продолжилось рассказом про Microsoft Silverlight. Уже к концу второго доклада я проголодался и у меня села батарея коммуникатора, так что обедал я во время Adobe'овского доклада про Flex, а когда обед наступил у всех остальных, я пошел в машину за полдником. Там же, кстати, зарядил коммуникатор.

<offtop>
Еще утром, открывая конференцию, Сергей Назарук (один из организаторов) призывал не курить в здании Лицея, а также не растлевать учащихся в Лицее детишек. Так вот, Сергей, я видел тех детишек в столовой Лицея: это еще вопрос, кто и кого может растлить :-).
</offtop>

После обеда был AJAX, работа с базами данных, доклады и круглый стол про CMS Netcat и UniCMS (с круглого стола я смылся). На afterparty тоже не пошел.

Доклады довольно стандартные, докладчики (за одним исключением) в норме. Революционного ничего, но свои доклады знают, рассказывать более или менее умеют, на вопросы отвечают. Adobe'овский доклад был на английском, но с переводчиком - может именно из-за этого я сбежал на обед?

 

Я раньше с этим продуктом не встречался, а сегодня утром поставил и решил, что он заменит мне Acrobat Reader и ужасный WinDjView.

Отличный viewer PDF, DJVU, TIFF и TXT с поддержкой табов. Работает шустро, выглядит приятно. Кажется, есть все, что нужно для работы: закладки, поиск, масштабирование, копирование картинок и кусков текста и т.п. Умеет конвертировать DJVU в TIFF или PDF.

На десятке pdf'ов и djvu, которые я скачивал за последние дни, продукт проявил себя лучшим образом.

Вчера один камрад, который сидит в США и пишет резюме, прислал две замечательные ссылки. Если первая это только fun, то вторую многим стоит внимательно прочитать, а потом пойти и обновить свое CV.

Сначала посмеяться:


http://www.thehumorarchives.com/joke/Thing_written_in_resumes_CV_reviews_etc


А потом отзывы профессионалов (кстати, местами довольно спорные):


http://www.linkedin.com/answers/hiring-human-resources/staffing-recruiting/HRH_SFF/249586-709085

По второй ссылке местами тоже смешно.

http://eduardk.livejournal.com/162267.html

Ссылка на пост Эдуарда Колотухина, в котором он предлагает свою книгу о различных глупостях в бизнесе (pdf) в обмен на размещение ссылки на его пост. Размещаю.

Мне такое метод рекламы не нравится, но заниматься конвертацией wmz в "яндекс-деньги" мне не нравится еще больше.

На прошлой неделе посетил нечто под названием "бизнес-форум". Мероприятие, кажется, нигде не рекламировалось, так что узнал я о нем случайно и буквально за 20 минут до начала. А решил посетить только потому, что мне сказали, что там будет какой-то доклад про конкурентную разведку (одна из тех неIT'шных тем, которые в последнее время мне очень интересны).

За 20 минут, которые оставались до начала мероприятия, я успел свернуть все дела в офисе, выключить и сложить ноутбук, сесть в машину и выехать в сторону РИВШа, в котором все это и происходило. В итоге опоздал минут на 15-20 и прибыл уже после начала первого доклада.

Мероприятие бесплатное - я так понял, что все было оплачено несколькими компаниями-спонсорами (директор одного из таких спонсоров нас и пригласил). Все было включено: и пакет с рекламой, и стол с едой и напитками в перерывах.

Доклады, не смотря на явный рекламный характер (тренеры, фактически, зазывали на свои тренинги), мне понравились. Полезной информации мало, но было приятно смотреть на то, как люди умеют представлять свою информацию.

Темы докладов крутились вокруг маркетинга, мотивации, управления, лидерства, конкурентной разведки и т.п. - мне все это сейчас гораздо интереснее, чем "классические" IT'шные темы. Тот доклад, которым меня туда заманили, оказался довольно далек от того, что я ожидал - автор (бывший КГБ'эшник и дипломат, если только они бывают бывшими) рассказывал много интересных вещей, но до самой темы почти не добрался. Я-то ожидал, что он покажет некий обзор, копирующий классические презентации по этой теме.

Сходил и доволен.

А компания Sun в итоге была куплена не IBM'ом, а Oracle'ом. Для последних это очень хорошо, т.к. ужасающие (хотя бы своими размерами) продукты Oracle очень даже работают на Sun Solaris и используют Sun Java.

Если слияние и миграция пройдут хорошо, то новый гигант заставит подергаться MS и IBM.


P.S. Я думаю, что ничего плохого с продуктами MySQL и OO не случится. Да и SPARC'и не пострадают - Oracle, кажется, не имеет конкурирующих продуктов, из-за которых бы могли прикрыть аналогичные направления у Sun.

Сегодня утром вспомнил, что давненько уже не бэкапился на USB drive. В основном там хранится архив фотографий и кое-какие материалы по личным проектам (старье всякое, если честно). А еще вспомнил, что не так давно удалил какую-то жутко коммерческую и столь же прожорливую программу, которой раньше делал backup'ы.

В поисках адекватной замены я наткнулся на DeltaCopy, которая понравилась мне тем, что для сихронизации используется UNIX'овый rsync (я изначально искал что-то базирующееся на rsync или сам rsync собранный для MS Windows), но при этом добрые люди написали приличный GUI и оснастили программу всем, что мне только нужно.

Клиент-сервер. Серверная часть регистрируется как MS Windows Service и управляется из стандартного меню Services или собственным простеньким интерфейсом. В этом же интерфейса настраиваются и Virtual Directories, с которыми, собственно, и будут синхронизироваться ваши данные.

Сразу советую: настраивайте сервис работать от вашего пользователя, а не от Local System, иначе потом придется вручную менять права на папки с backup'ом. На форумах проскакивают какие-то другие советы от разработчиков, но самый простой именно этот.

Можно делать профили, выполнять по расписанию или вручную, добавлять собственные аргументы к вызову rsync и т.п. Я успел проверить на простейших case'ах и меня полностью устраивает.

Очень хорошая программка.

 
В чем-то этот веселый человек прав.

Сегодня посетил лекцию, которая при содействий http://it-job.by проходила в Университете Культуры и Искусств. Я довольно спонтанно собрался на это мероприятие и ничего особого не ожидал. Тем более, что я уже был на одной подобной лекции.

И про сегодняшнюю лекцию сказать было бы нечего, если бы не два проишествия:

1) Лектор - ужасающе не готов. Я очень четко представляю, что говорить перед аудиторией довольно тяжело, но сегодняшний случай это запланированное мероприятие, к которому лектор должен бы был подготовиться. Каждая попытка проговорить текст стене улучшает уровень готовности и уверенности на несколько процентов, а попытка прочитать презентацию кому-либо из коллег/друзей/etc. дает еще и больший результат.

В презентации ppt'шка это даже не 50% дела, а намного меньше - это фактически ничего, ибо даже довольно сложный материал можно изложить не прибегая к картинкам, диаграммам и тоннам текста. Сегодняшняя ppt'шка, кроме того, что лектор ее очень слабо рассказывал, еще и материалом была перегружена, а цвета местами просто убивали (я в фиолетовый на синем вчитывался-вчитывалася, но так до конца, кажется, и не в читался).

BTW, лектор из IBA'ы - я, кстати, удивлен, что у них такой кривой template презентации, ибо отступы, bullet'ы и разметка ужасны.


2) Университет Культуры и Искусств сегодня показал себя не лучше убогого ПТУ. В 18:55 лекцию прервал какой-то идиот, который вошел в аудиторию, прошел к столу, на котором стоял компьютер, и уселся за этот стол. После перешептываний с организаторами идиот объявил, что через 5 минут лекция должна быть закончена - объяснения организаторов, что пропуск (или какой-то другой документ разрешающий проведение мероприятия) выписан до 19:30, никакого действия не возымели.

Более того, дальнейшее поведение этого неадекватного человека просто выше всяких похвал: он начал уверять всех, что ему надо домой, что он никогда не задерживается после работы, а дома его ждет молодая жена... и т.п.


Итого, организаторов - жаль, лектору - готовиться, институту - задуматься.

Продолжаем следить за новостями.

Нашел в заметках на своем коммуникаторе запись:

"Даже самый заинтересованный программист отличается от менеджера тем, что заинтересован он в процессе, а не в результате".

Когда я это написал, сформулировал сам или просто выдрал из какой-то книги - не помню.

Использую систему "Мой Банк" от МТБ. За год уже так привык, что уж и не помню, когда последний раз заходил на почту или в филиалы Беларусбанка. Ноутбук всегда с собой, так что уже давно забыл, когда у меня был не оплачен телефон или Интернет.

Какое-то время назад в системе мне пришло сообщение о том, что прошел год и мой сертификат истек. С помощью службы поддержки МТБ я проделал все, что было нужно для того, чтобы получить новый сертификат. Я ожидал, что сертификат пришлют в системе (как-то же они смогли прислать мне сообщение о том, что срок его действия истекает), но никак не ожидал, что сертификат мне перешлют на ящик, с которого я переписывался с поддержкой (он же был указан при активации системы "Мой Банк", но суть не в этом).

Сертификат был прицеплен "as is" (не в архиве и к тому же с расширением .cer) и Outlook 2007 его тут же заблокировал. Насколько я знаю, единственный путь вытянуть заблокированный аттачмент (кроме плагинов, которые управляют вложениями) - это внесение изменений в реест MS Windows. Что я и сделал.

Вероятно, я первый пользователь, который получает письмо с сертификатом в MS Outlook, но это все же не повод посылать мне сертификат на публичный почтовый ящик в открытом виде. Опять же, а если бы я не знал, где и что править в реестре?! На всякий случай я указал на эту проблему службе поддержки - попросил прислать мне файл в архиве. Ответа нет уже сутки.

Я догадываюсь, что сертификат, попади он не ко мне, а к кому-то еще, ничем не поможет в получении доступа к системе (там еще пароль и USB ключ), но это не повод. Опять же, почтовый сервер мог запросто заблокировать письмо с таким вложением. Т.е. путь доставки крайне неоптимальный.

Более логично было бы его передать в самой системе или доставить каким-нибудь из более безопасных способов. А учитывая, что по их правилам я все равно должен приехать в банк и за что-то там расписаться, то способ напрашивается сам собой.

Даже классика с раздельной доставкой одним каналом запароленного архива и другим каналом пароля к нему, была бы более логичной. Вероятно, излишней, но все же логичной!


P.S. Про "расписаться" за сертификат я вообще не хочу говорить :-(


UPD: Только что прислали сертификат в архиве.

Сегодня встретил вакансию от рекламного агентства "Револьвер". Вакансия размещена в сообществе rabota_by: http://community.livejournal.com/rabota_by/204329.html. Отдельные аспекты вакансии меня несколько заинтересовали и я решил уточнить детали.

Текст вакансии составлен в модном (как я выяснил) и креативном стиле, который креативные люди передирают один у другого. Отдельные фразы, которые меня заинтересовали:
про себя - "Мы, нескучное рекламное агентство Револьвер, создатели того самого reborn.by",
про кандидата - "родился между 1974 и 1984 гг.", "адекватен с клиентом, терпелив к сотрудникам и амбициозен в сердце" и "готов проводить много времени на работе (при этом получая адекватную финансовую отдачу и пр. благодарности)".

Про работу же рекламное агентство "Револьвер" говорит вот так: готовы "Пригреть и учить, учить, учить" и "Высокую и стабильную зарплату".

Очень много креативного текста, из которого практически ничего не ясно. Название самой вакансии (должности) тоже не проясняет ничего - "представителя в Беларуси для работы с мобильным оператором life:)". Кроме, разве что, того, что эта компания к нам приехала вместе с Life'ом.

Я по опыту знаю, что "высокая и стабильная" это очень странные понятия - к примеру, 90% работодателей трактуют эти два простых слова совершенно не так, как это делаю я. По их мнению выходит, что работать я должен, с моей точки зрения, почти бесплатно.

Чтобы найти более детальное описание я попытался зайти на сайт компании "Револьвер". Исходя из email адресов я ожидал, что на http://revolvers.com.ua/ что-нибудь да будет. Сайта там не оказалось, а оказалась страница то ли регистратора, то ли whois-сервера, но никак не рекламного агентства. Увы. Тот же сайт, но без 's' тоже ничего не прояснил.

После этого я решил написать письмо на один из тех адресов, которые были указаны в вакансии. В тексте вакансии я увидел фразу о том, что "Мы не ждем формального резюме. Мы ждем короткий неформальный рассказ о себе на имейл", но сознательно проигнорировал по следующим причинам:

1) Уже упоминавшийся парадокс: 90% вакансий, на которые я обращаю внимание, кричат о "высокой и стабильной" - сама сумма указывается крайне редко (кстати, в тех случая, когда сумма указана, не факт еще, что это правдивая информаци) и, чтобы не тратить свои силы и время, я предпочитаю уточнять о какой работе идет речь.

Тут надо отметить, что из текста данной вакансии я не понял даже того, "мальчик" там нужен или не "мальчик". Из четких требований там только про английский и работу по ночам.

2) Я не совсем рекламщик. Я - любопытный PM. Для того, чтобы думать, мне нужна информация, которой я не нашел в тексте вакансии.

Короче говоря, прежде, чем написать саморекламу (читай, CV) я решил, что неплохо было бы узнать о чем вообще речь:

Я не ожидал, что представитель компании ответит так быстро (ждал в понедельник, а ответили почти сразу же):


Теперь несколько комментариев:
1) После того, как я получил откровенно хамский и фамильярный ответ, эта переписка перестала быть не только формальной (деловой и т.п.), но и просто вменяемой.

Я очень рад, что к рекламном агентстве "Револьвер" так креативно (и фамильярно) принято отвечать на письма. Но, увы, видимо, там не понимают, что обращение по поводу вакансии на корпоративный ящик является официальным обращением в компанию. Во вменяемых местах вылетают за куда более меньшие проявления неадекватности.

2) Я удивлен, что в переписке с незнакомыми людьми, которые обратились в их компанию, сотрудница компании "Револьвер" по имени Вера (нет даже желания выяснять фамилию, хотя это дело пары минут) употребляет выражения в стиле "болт забил" ("влом" это еще ничего).

Что это - стиль общения сотрудников компании или отношение ко всем, кому не "посчастиливилось" работать в компании "Револьвер"?!

3) Еще более удивил откровенный переход на личности - "вменяемым людям". После таких выступлений разговора про деловую переписку просто не может быть.

4) "Привет. Вера" в подписи я просто проигнорирую. Можеть быть, это даже и не издевка.

5) "Я не читал внимательно Вашу вакансию, я болт забил на Ваши просьбы, я Вам ничего о себе не напишу, пока не Вы не скажете, сколько я буду получать".
Интересно, читали ли в компании "Револьвер" мое письмо - я там четко написал какого плана информация мне нужна и почему. Впрочем, сама фраза - цельный шедевр. Если это хотели процитировать ход моих мысле, то, как минимум, я не пишу "вы" с большой буквы - не являясь сотрудником компании "Револьвер", которая находится на Украине, я не злоупотребляю написанием "вы" с большой буквы.

Естественно, что на письмо такого рода я просто не стал отвечать. Мне просто не интересно общение с такого рода людьми и компаниями.

Итого имеем: поведение с претензией на креатив, а по сути хамство и фамильярность. Рад за компанию "Револьвер".


Update / 2009mar01:

L.S.,

Все, что можно было сказать, уже сказано. Дальнейшие измышления людей непричастных меня не интересуют. Позиция же директора креативного агентства Револьвер, очевидно, тоже выражена полностью.

Комменты заморожены. Комменты на эту тему в других постах будут удаляться, авторам светит бан.

Dixi.

Очень краткое описание проекта:


1. Проект разовый.
В случае успешного выполнения существует большая вероятность того, что он станет постоянным.

2. Длительность 4-6 месяцев (8h в день).
Детальную оценку сроков будем делать совместно с программистом.

3. Полная занятость (8h) - это требование. Рабочее место будет предоставлено.
Впрочем, все обсуждаемо - в первую очередь нам все же нужна работа.

4. Краткое описание продукта, который надо будет разрабатывать: Несколько операторов параллельно и очень быстро вносят данные в базу. Другие сотрудники, в зависимости от рабочей роли, проверяют, корректируют или просто используют эти данные по мере поступления (в т.ч. выборки, отчеты и статистика).

Заинтересовавшимся, естественно, все детали озвучу. Для решения проблем в специфической предметной области заказчика есть квалифицированный консультат.

5. Технологии, средства разработки и языки программирования - мы открыты для предложений.


От тех, кому интересно в первую очередь ожидаю резюме в почту. Вопросы можно в IM или почту.